Pontianak – sinarraya.co.id PT Perkebunan Nusantara IV (PalmCo), Subholding dari Holding Perkebunan Nusantara PTPN III (Persero), kembali melaksanakan Program VIRTUE IV Muslim (Values, Integrity, Religious Tradition United and Employee Well Being) di Regional V.
Kegiatan ini digelar secara daring dengan mengusung tema “Adaptif Menghadapi Perubahan, Berikhtiar Dalam Setiap Tantangan”, pada Selasa, (26/08/2025).
Program ini dimoderatori oleh Miranda, Asisten Assessment & Rekrutmen Regional V, dan diikuti oleh seluruh Regional PTPN IV.
Dalam sambutannya, Region Head Regional V PTPN IV, Sudarma Bhakti Lessan, menekankan pentingnya menjadikan momentum pembinaan spiritual ini sebagai sarana meningkatkan rasa syukur sekaligus memperkuat komitmen dalam berkarya.
“Dengan begitu, perusahaan mampu memberikan dampak yang lebih besar bagi bangsa, negara, dan lingkungan sekitar. Saya juga mendorong seluruh karyawan agar aktif berdiskusi dengan narasumber sehingga nilai-nilai yang disampaikan benar-benar dihayati dan diterapkan,” ujarnya.
Sementara itu, Direktur Keuangan & Manajemen Risiko PTPN IV, Hilda Savitri, yang diwakili oleh Tuti Indriyani, Kepala Divisi Operasional SDM, menyampaikan bahwa Program VIRTUE IV menjadi sarana penting untuk memperkuat penerapan Tata Nilai AKHLAK, meneguhkan Budaya Kerja, membangun moral karyawan, sekaligus mendukung employee wellbeing.
“Harmoni antara profesionalisme kerja dan pembinaan spiritual akan menjadi landasan kokoh bagi perusahaan dalam menghadapi berbagai tantangan di masa mendatang,” ucapnya.
Tausiah disampaikan oleh Ustad Fatih Karim, yang membawakan pesan dari Surat Ali Imron ayat 160 tentang pentingnya tawakal kepada Allah SWT.
Ia mengingatkan bahwa usaha manusia harus selalu dibarengi doa dan kepasrahan kepada kehendak Allah, serta menekankan pentingnya menolong sesama sebagai wujud keberkahan.
“Setiap pekerjaan harus dijadikan sebagai ibadah, sehingga nilai spiritual tercermin dalam etos kerja, semangat saling membantu, dan komitmen menjaga integritas,” pesan Ustad Fatih Karim.
Menutup rangkaian acara, Helta Dwi Junialova, Asisten Pengembangan SDM & Budaya, memandu sesi kuis interaktif yang disambut antusias peserta. Selain menjadi hiburan, kuis ini juga menguji pemahaman peserta atas materi yang telah disampaikan.
Manajemen PTPN IV menegaskan komitmennya untuk menghadirkan pembinaan spiritual secara berkesinambungan, baik bagi karyawan Muslim maupun Nasrani.
Hal ini sejalan dengan visi Holding Perkebunan Nusantara untuk membangun insan perkebunan yang berdaya saing tinggi, sejahtera, serta memberi kontribusi positif bagi masyarakat, bangsa, dan negara.(*/zainul irwansyah)
